Archives par catégorie: Cohésion d’équipe

Pourquoi construire votre projet pédagogique en équipe est la clé de l’harmonisation des pratiques

projet pédagogique

Le projet pédagogique est trop souvent vu comme une formalité. En réalité, c’est un outil stratégique : il définit un cap, il donne du sens, il structure les choix du quotidien (accueils, postures, pratiques, partenariats, etc.).
Ce qu’un projet pédagogique bien pensé permet réellement c’est la mobilisation de l’équipe, la cohérence éducative, la communication avec les familles, et bien plus de choses encore. Ce qu’il n’est surtout pas : un copier-coller du projet 2022 avec une nouvelle date.

Redonner du sens au travail en dynamisant les pratiques

harmonisation des pratiques petite enfance

Dans le secteur d’enfance, maintenir une équipe soudée et motivée est un défi quotidien, particulièrement dans un contexte où les contraintes professionnelles et les attentes sociétales augmentent. Cette newsletter vous invite à explorer les causes profondes de la démotivation, les rôles essentiels d’un management adapté et les actions à entreprendre pour transformer les dynamiques d’équipe, que ce soit à l’échelle des politiques publiques ou dans les pratiques des directions et des responsables.

Journée pédagogique et formation en action avec la ludopédagogie

Un jeu d'échec est en photo pour illustrer la ludopédagogie ou comment apprendre en s'amusant

Et si apprendre devenait un jeu ? En rendant les formations interactives et immersives, on transforme l’apprentissage en une expérience vivante, engageante et inoubliable.

Jouer pour dynamiser les pratiques : CARTES DE MOTIVATION

Pratique management bienveillant équipe petite enfance

Le jeu Moving Motivators est un outil ludique et stratégique pour les directeurs et responsables d’équipes en petite enfance, éducation ou enseignement. En permettant aux membres de l’équipe de classer ce qui les motive, ce jeu favorise une meilleure compréhension des besoins individuels et renforce la cohésion. Cet échange approfondi offre au manager la possibilité d’adapter son approche pour optimiser l’engagement et le bien-être au travail grâce aux cartes de motivation.

Renforcer la cohésion d’équipe grâce à la gratitude

gratitude cohésion équipe formation journée pédagogique

Pour les professionnel.les de l’enfance, prendre un moment pour cultiver la gratitude en équipe n’est pas seulement agréable : c’est un véritable outil pour améliorer la cohésion d’équipe et optimiser le bien-être au travail. Comment intégrer des moments de gratitude dans vos routines ?